flexibiliteit op het werk

Scenariotraining alarmlopen

Vaardigheden en deskundigheid - training

De scenariotraining alarmlopen, waarbij de deelnemers in levensechte oefensituaties met elkaar zoeken naar verbeteringen in de wijze waarop wordt gereageerd als de noodknop wordt ingedrukt, is zeer geschikt voor het ontwikkelen van een veilige routine op deze risicovolle handeling. Zeker waar mensen met een zeer uiteenlopende denk- en werkniveau samen in een training zitten geeft een scenariotraining heel concrete mogelijkheden om te kijken naar verbeter mogelijkheden op individueel, samenwerkings- en organisatieniveau.

 

scenariotraining alarmlopen

Wat kan je verwachten?

Bewustwording, vaardigheden, samenwerkingsvaardigheden, afspraken en afstemming mbt alarmlopen

Je ontwikkelt je in vaardigheden en samenwerking middels:

  • COM: het Crisisontwikkelingsmodel in oranje en rood
  • Regie onder hoge spanning
  • De-escalerende vaardigheden
  • Houdingscommunicatie
  • SAPREA-model: Signaleren, Analyseren, Plannen, Reageren, Evalueren en Afwikkelen
  • Begeleiding bij zeer hoge spanning en het bieden van alternatieven
  • Angstreductie en ontspanning in zeer spannende situaties
  • Handelingsalternatieven
Voor WIe?

Deze training is bedoeld voor professionals in zorg en onderwijs, die zich willen ontwikkelen in het verantwoord reageren bij alarmsituaties en dreigende escalaties.

Omgaan met agressie in ziekenhuis
training omgaan met agressie in de zorg
Resultaat
Inzicht, kennis en kunde

Zorgprofessionals krijgen inzicht in hun eigen reactie-, omgangs- en communicatiepatronen ten aanzien van conflictsituaties en agressiehantering. Daarnaast ontwikkelen zij kennis en kunde op het gebied van het signaleren van spanningsopbouw bij cliënten en het interveniëren op grensoverschrijdend gedrag.

Ze zijn in staat om een veilig woon- en werk-klimaat te waarborgen en daar waar sprake is van een onveilige situatie, zijn zij in staat om op een verantwoorde manier in te grijpen en zo het gevaar voor zichzelf, de cliënt(en) en zorgverleners te beperken.

Klanten aan het woord

"Trifier heeft ons de vaardigheden geleerd om van beheersing naar vroegsignalering te gaan"
GGz Breburg
“Onze medewerkers voelen zich zekerder en zijn consequenter. Dat zorgt voor helderheid en heeft daardoor een positieve uitwerking op het gedrag van onze leerlingen.”
Yulius SO Lombardia en SO de Wilgen
“De Trifier methodiek is nu echt onderdeel van ons, dagelijks, handelen”
De Riethorst Stromenland
“De trainingen van Trifier sluiten aan op onze praktijk en werken bovendien teamversterkend”
Albert Schweitzer Ziekenhuis
“Door op een uniforme wijze met escalerend gedrag om te gaan, hebben medewerkers meer vertrouwen in elkaar gekregen”
Pluryn
“Vroegsignalering, wat je daar al kan doen om escalatie te voorkomen. We zijn ons daar nu heel bewust van”
Pro Persona - Pompestichting

Dank voor het invullen!

Bedankt voor het verslag, het wordt doorgestuurd naar de projectmanager.

Trifier draait op SYS Platform SYS Platform - Platform voor Coaches & Opleiders