referenties Archieven - Pagina 4 van 4

“Onder begeleiding van Trifier hebben we aandachtsfunctionarissen getraind om het thema veiligheid actief te houden en te borgen”

Hulpvraag “Binnen ziekenhuizen komt agressie regelmatig voor. ETZ vindt het belangrijk om haar medewerkers hierop goed toe te rusten, het veiligheidsgevoel te vergroten en hier helder en uniform beleid op te hebben. Trifier traint en begeleidt onze medewerkers middels maatwerk trajecten. Medewerkers leren beter omgaan met escalerende situaties en ze hebben het besef gekregen dat …

“Onder begeleiding van Trifier hebben we aandachtsfunctionarissen getraind om het thema veiligheid actief te houden en te borgen” Lees verder »

“Onze medewerkers groeien in hun zelfvertrouwen en hun professionele handelingsbekwaamheid”

Hulpvraag “Bij Victas hebben we het doel zoveel mogelijk separeer-vrij te behandelen. Juist in kritische situaties de beste zorg leveren, dat vinden we voor onze cliënten en medewerkers erg belangrijk. Samen met Trifier zijn we in 2012 een maatwerktraject gestart om medewerkers hierin te trainen en te begeleiden.” Resultaat “Wat Trifier voor ons kenmerkt, is …

“Onze medewerkers groeien in hun zelfvertrouwen en hun professionele handelingsbekwaamheid” Lees verder »

“Trifier is een fijne gesprekspartner met toegevoegde waarde. Ze bieden alternatieven, stellen goede vragen en sluiten aan bij doel dat wij voor ogen hebben”

“Rivas werkt al jaren samen met Trifier. Er is tevredenheid over de trainingen en ook de medewerkers uiten die tevredenheid. Dat is een belangrijke voorwaarde voor Rivas om met Trifier te, blijven, samenwerken. Een andere belangrijke en van doorslaggevende factor is dat Trifier een fijne gesprekspartner is met toegevoegde waarde. Daar waar Rivas vragen heeft …

“Trifier is een fijne gesprekspartner met toegevoegde waarde. Ze bieden alternatieven, stellen goede vragen en sluiten aan bij doel dat wij voor ogen hebben” Lees verder »

“Er wordt echt iets met de trainingen gedaan, de deelnemers brengen het geleerde naar hun werkplek en passen het toe. Ze zien dat het verschil maakt”

“Je ziet in het algemeen binnen de GGz en ook binnen Emergis dat er een toename is van grensoverschrijdend gedrag. Wij willen als organisatie proactief aan de slag en zijn altijd op zoek naar verbeteringen”, aldus Rianne Bouterse. Ze doelt hiermee op tools en handvatten die aansluiten bij het gedachtengoed en de visie van Emergis; …

“Er wordt echt iets met de trainingen gedaan, de deelnemers brengen het geleerde naar hun werkplek en passen het toe. Ze zien dat het verschil maakt” Lees verder »

“Inzicht in het Crisisontwikkelingsmodel heeft ons vooral laten beseffen, hoe belangrijk nabijheid en presentie zijn in het de-escaleren en in preventie van escalatie”

Zorggroep Multiversum staat voor gespecialiseerde geestelijke gezondheidszorg in de Antwerpse regio. Ze bieden residentiele en ambulante professionele zorg via diverse zorgvormen en in afstemming met partners uit hun netwerk. Bij alles wat ze doen staat de cliënt en zijn familie centraal. Hun ambitie is maximale levenskwaliteit en autonomie voor al hun cliënten. Zorgprofessionals van Intro …

“Inzicht in het Crisisontwikkelingsmodel heeft ons vooral laten beseffen, hoe belangrijk nabijheid en presentie zijn in het de-escaleren en in preventie van escalatie” Lees verder »

“Onder begeleiding van Trifier hebben we aandachtsfunctionarissen getraind om het thema veiligheid actief te houden en te borgen”

“Onze medewerkers groeien in hun zelfvertrouwen en hun professionele handelingsbekwaamheid”

“Trifier is een fijne gesprekspartner met toegevoegde waarde. Ze bieden alternatieven, stellen goede vragen en sluiten aan bij doel dat wij voor ogen hebben”

“Er wordt echt iets met de trainingen gedaan, de deelnemers brengen het geleerde naar hun werkplek en passen het toe. Ze zien dat het verschil maakt”

“Inzicht in het Crisisontwikkelingsmodel heeft ons vooral laten beseffen, hoe belangrijk nabijheid en presentie zijn in het de-escaleren en in preventie van escalatie”

ALVAST KENNISMAKEN

AANBOD

RESULTAAT

ER IS MEER

CONTACT

Dank voor het invullen!